1、团险销售管理岗5名：35岁以下有同业工作经验优先，本科及以上学历，负责业绩管理，制定策略及经营模式，制定年度业务计划、效益目标、考核政策，市场、同业调研和政策研究分析。
2、团险市场拓展岗5名：35岁以下，有同业工作经验优先，本科及以上学历，负责业务市场渠道拓展与维护。销售业务政策、激励方案与业务指标的制定和落实；销售业务的推动、督导、追踪。
3、大客户经理15名：大专及同等学历，有工作经验优先，25-60岁，负责企事业、政保业务客户服务、市场调研、渠道关系维护。
4、营业部经理4名：大专及同等学历，具有同业工作经验优先，25-60岁，负责团队管理、规划，人员培训辅导，推动业务发展。
5、营业区总监2名：大专及同等学历，具有同业工作经验优先，25-60岁，负责营业区组织管理、团队建设，规划评估区经营效果，骨干人员培训辅导。

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